米同学 于3年前 提问
推荐信最早是西方国家的高校在录取的时候会看重的一项重要指标。推荐人需要对申请人的能力、性格、品行有足够了解的人，来对申请人的综合素养做出客观的评价，这样学校在筛选时能够根据推荐人的评价做出判断该申请人是否适合到该校就读。
说到这里大家可能会想问，那我应该去哪里找我的推荐人呢?港校通常需要两封推荐信，按照通常惯例，推荐信是要找教授写(你的科研导师，任课老师，班主任，辅导员，组里的博士后等等)，或者有实习或者工作经历的同学可以找工作单位的领导，让他们写，写完了密封在信封里面，跟材料一起寄出去，或者有的学校要求网上递交推荐信。
而具体的选择推荐人的标准可以按照以下来选择
1、推荐人对你足够了解
不论是教授还是工作单位的领导，最好都是跟你接触有一定的时间(通常为至少半年以上)，或者时间比较短但是跟你每天的接触非常多，有足够的话语权对你的综合能力进行评价。因为学校在推荐信的问题中通常会提问推荐人与你相识的时间长度，所以推荐人对你越了解，他的推荐信的分量往往也会越重。比如可以选择你进组做过科研的教授，或者选择上过他一门或者多门课并且表现很好的教授
2、推荐人的业内名气够大
学校在看推荐信的时候可能也会看重推荐人的名气，这一点可能在申请博士的时候尤为重要，当然申请硕士的同学能够找到业内大牛或者小牛为你推荐也再好不过了。教授们往往会有自己的圈子，可能是学术圈，同乡会，创业圈等等。如果你的推荐人是港校的教授认识或者听说过的人，这时候推荐的效果往往也会更好，就是我们平常也会经常遇到熟人推荐会更加信赖是一样的道理。所以同学们在寻找合适的推荐人的时候也可以试试能不能找到有经常和港校有交流合作的教授，或者公司会和港澳业界有交流的公司领导。
3、推荐人能够给你高度赞赏
推荐人找好之后当然就是要在推荐信中能够肯定你的能力，赞美你。当然，赞扬也需要详细的事例来支撑。光说不练是假把式，如果教授只一味在推荐信里说这个学生很好，这个学生很优秀，却给不出一个例子，那么这样的推荐信往往也不会有很好的效果。
一个好的推荐信组合，是能够从不同角度展示你的能力和特点。比如教授的推荐信可以主要展示你的学生能力，你的智力，你的勤奋，工作单位的推荐信可以主要展示你的合作能力，你的领导能力，学习能力，心里素质这些，这样能够给招生老师呈现一个完整的推荐人的人格信息，也更能增大你录取的几率
最后强调一下推荐信的格式。通常来讲，最好能用带信头的纸来写或者打印，上面印有学校或者学习的LOGO这样会显得正式一些。不过也有很多就是白纸背景这样提交也没有什么影响。然后关于究竟是寄送纸质版还是通过网上提交，还是两者都需要，就要根据不同学校的要求来定了，大家一定要仔细看清楚相关的要求。
